Auf dieser SeiteDas Wichtigste in Kürze
Kurz erklärt
In Berlin kommen bundesweit geöffnete Krankenkassen und Kassen infrage, deren Satzung Berlin als Öffnungsgebiet nennt. Welche Kasse du wählen kannst, hängt auch von deiner persönlichen Versicherungssituation ab. Zusatzbeiträge und Leistungen ändern sich; prüfe deshalb die aktuellen Angaben der Kassen und vergleiche nicht nur den Beitrag.
Krankenkassen in Berlin
92 Kassen mit Profil. Zusatzbeitrag laut GKV-Spitzenverband, Stand 14. Oktober 2026. Die Liste ist alphabetisch sortiert. Der Zusatzbeitrag ist nur ein Kriterium, Leistungen, Service und Wählbarkeit unterscheiden sich.
- AOK Baden-WürttembergAllgemeine OrtskrankenkasseBaden-Württemberg2,99 %
- AOK BayernAllgemeine OrtskrankenkasseBayern2,69 %
- AOK Bremen/BremerhavenAllgemeine OrtskrankenkasseBremen3,29 %
- AOK HessenAllgemeine OrtskrankenkasseHessen2,98 %
- AOK NiedersachsenAllgemeine OrtskrankenkasseNiedersachsen2,98 %
- AOK NordostAllgemeine OrtskrankenkasseBerlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern3,50 %
- AOK NordWestAllgemeine OrtskrankenkasseNordrhein-Westfalen, Schleswig-Holstein2,99 %
- AOK PLUSAllgemeine OrtskrankenkasseSachsen, Thüringen3,10 %
- AOK Rheinland-Pfalz/SaarlandAllgemeine OrtskrankenkasseRheinland-Pfalz, Saarland2,47 %
- AOK Rheinland/HamburgAllgemeine OrtskrankenkasseHamburg, Nordrhein-Westfalen3,29 %
- AOK Sachsen-AnhaltAllgemeine OrtskrankenkasseSachsen-Anhalt2,89 %
- Audi BKKBetriebskrankenkassebundesweit2,60 %
- BAHN-BKKBetriebskrankenkassebundesweit3,65 %
- BARMERErsatzkasse und Knappschaftbundesweit3,29 %
- BERGISCHE KRANKENKASSEBetriebskrankenkasseHamburg, Hessen, Nordrhein-Westfalen3,79 %
- Bertelsmann BKKBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere3,20 %
- BIG direkt gesundInnungskrankenkassebundesweit3,69 %
- BKK Akzo Nobel BayernBetriebskrankenkasseBayern3,39 %
- BKK B. BRAUN | AESCULAPBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,65 %
- BKK Deutsche Bank AGBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,40 %
- BKK DiakonieBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere3,80 %
- BKK DürkoppAdlerBetriebskrankenkasseNordrhein-Westfalen3,88 %
- BKK EUREGIOBetriebskrankenkasseHamburg, Nordrhein-Westfalen3,39 %
- BKK evmBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens2,50 %
- BKK EWEBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,19 %
- BKK exklusivBetriebskrankenkasseBremen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen und weitere3,49 %
- BKK Faber-Castell & PartnerBetriebskrankenkasseBayern2,48 %
- BKK firmusBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere2,18 %
- BKK FreudenbergBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere2,99 %
- BKK GILDEMEISTER SEIDENSTICKERBetriebskrankenkassebundesweit3,40 %
- BKK Groz-BeckertBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens4,20 %
- BKK HerkulesBetriebskrankenkasseBayern, Hessen, Niedersachsen3,48 %
- BKK KARL MAYERBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens2,99 %
- BKK LindeBetriebskrankenkassebundesweit2,99 %
- BKK MAHLEBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens4,20 %
- BKK Melitta hmrBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Brandenburg und weitere3,90 %
- BKK MieleBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,20 %
- BKK MTUBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens2,80 %
- BKK PFAFFBetriebskrankenkasseRheinland-Pfalz2,78 %
- BKK PfalzBetriebskrankenkassebundesweit3,90 %
- BKK ProVitaBetriebskrankenkassebundesweit3,79 %
- BKK PublicBetriebskrankenkasseHamburg, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen2,50 %
- BKK PwCBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens2,80 %
- BKK Rieker RICOSTA WeisserBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens4,20 %
- BKK SalzgitterBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,50 %
- BKK SBHBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg2,79 %
- BKK ScheufelenBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg3,99 %
- BKK TechnoformBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Niedersachsen und weitere3,49 %
- BKK VDNBetriebskrankenkasseHamburg, Nordrhein-Westfalen, Sachsen3,19 %
- BKK VerbundPlusBetriebskrankenkassebundesweit3,89 %
- BKK Werra-MeissnerBetriebskrankenkasseBayern, Hessen4,35 %
- BKK Wirtschaft & FinanzenBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere3,99 %
- BKK WürthBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,40 %
- BKK ZF & PartnerBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere3,40 %
- BKK24Betriebskrankenkassebundesweit4,39 %
- BMW BKKBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens2,90 %
- Bosch BKKBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere3,18 %
- Continentale BKKBetriebskrankenkassebundesweit3,33 %
- DAK GesundheitErsatzkasse und Knappschaftbundesweit3,20 %
- Debeka BKKBetriebskrankenkassebundesweit3,25 %
- energie BKKBetriebskrankenkassebundesweit3,98 %
- Ernst & Young BKKBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens2,75 %
- Heimat KrankenkasseBetriebskrankenkassebundesweit3,90 %
- HEK – Hanseatische KrankenkasseErsatzkasse und Knappschaftbundesweit2,89 %
- hkk KrankenkasseErsatzkasse und Knappschaftbundesweit2,59 %
- IKK - Die InnovationskasseInnungskrankenkassebundesweit4,30 %
- IKK classicInnungskrankenkassebundesweit3,85 %
- IKK gesund plusInnungskrankenkassebundesweit3,39 %
- IKK SüdwestInnungskrankenkasseHessen, Rheinland-Pfalz, Saarland3,87 %
- KKH Kaufmännische KrankenkasseErsatzkasse und Knappschaftbundesweit3,78 %
- KNAPPSCHAFTErsatzkasse und Knappschaftbundesweit4,30 %
- Koenig & Bauer BKKBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,18 %
- KRONES BKKBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens2,20 %
- Mercedes-Benz BKKBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,20 %
- Merck BKKBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,97 %
- mhplus KrankenkasseBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere3,86 %
- mkk meine krankenkasseBetriebskrankenkassebundesweit3,50 %
- Mobil KrankenkasseBetriebskrankenkassebundesweit3,89 %
- Novitas BKKBetriebskrankenkassebundesweit3,60 %
- Pronova BKKBetriebskrankenkassebundesweit3,70 %
- R+V BKKBetriebskrankenkassebundesweit3,49 %
- Salus BKKBetriebskrankenkassebundesweit3,29 %
- SBKBetriebskrankenkassebundesweit3,80 %
- SECURVITA KrankenkasseBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere3,90 %
- SKD BKKBetriebskrankenkasseBaden-Württemberg, Bayern, Berlin und weitere2,98 %
- Sozialversicherung für Landwirtschaft, Forsten und GartenbauLandwirtschaftliche Krankenkassenur für den Berufskreis–
- Südzucker BKKBetriebsbezogene Krankenkassenur Beschäftigte des Unternehmens3,50 %
- TK – Techniker KrankenkasseErsatzkasse und Knappschaftbundesweit2,69 %
- TUI BKKBetriebskrankenkassebundesweit2,50 %
- VIACTIV KrankenkasseBetriebskrankenkassebundesweit4,19 %
- vivida bkkBetriebskrankenkassebundesweit3,79 %
- WMF BKKBetriebskrankenkassebundesweit2,85 %
Das Wichtigste in Kürze
- In Berlin kannst du grundsätzlich eine Krankenkasse wählen, wenn sie für deinen Wohn- oder Beschäftigungsort geöffnet ist oder du aus einem anderen Grund wählbar bist.
- Manche Kassen sind bundesweit geöffnet, andere nur in bestimmten Regionen. Maßgeblich sind die aktuellen Angaben und die Satzung der jeweiligen Krankenkasse.
- Der Zusatzbeitrag ist kassenabhängig. Für 2026 beträgt der durchschnittliche Zusatzbeitrag 2,9 Prozent; der tatsächliche Satz einer Kasse kann davon abweichen.
- Neben dem Beitrag zählen auch Leistungen, Service, Erreichbarkeit und passende Angebote für deine Lebenssituation.
- Welche Kassen in Berlin wählbar sind und welchen Zusatzbeitrag sie haben, zeigt die Übersicht oben mit Datenstand.
Erklärung / Hintergrund
Welche Krankenkassen sind in Berlin wählbar?
Für die Wahl ist entscheidend, ob eine Krankenkasse für dich geöffnet ist. Bundesweit geöffnete Kassen können grundsätzlich auch von Versicherten in Berlin gewählt werden. Daneben gibt es Kassen, deren Zuständigkeit oder Öffnung auf bestimmte Regionen begrenzt ist. Ob Berlin dazugehört, ergibt sich aus den aktuellen Angaben der Kasse und ihrer Satzung.
Die Wahlmöglichkeit kann außerdem von deiner Situation abhängen. Dazu gehören zum Beispiel dein Beschäftigungsort, dein Wohnort und die Art deiner Versicherung. Wenn du unsicher bist, frage die betreffende Kasse, ob sie dich in deiner konkreten Situation aufnehmen kann.
Übersicht der in Berlin wählbaren Kassen: Die Übersicht oben zeigt die in Berlin wählbaren Kassen mit Zusatzbeitrag und Datenstand.
Was bedeutet „regional geöffnet“?
Eine regional geöffnete Kasse nimmt Versicherte nur aus bestimmten Gebieten oder unter bestimmten Voraussetzungen auf. Das kann etwa an Wohnort oder Beschäftigungsort anknüpfen. Die genaue Regelung ist nicht für alle Kassen gleich.
Berlin ist zugleich Stadt und Bundesland. Daraus folgt aber nicht automatisch, dass jede regional geöffnete Kasse in Berlin wählbar ist. Prüfe deshalb die konkrete Öffnung für Berlin und deine persönliche Situation, statt dich allein auf eine allgemeine Kassenliste zu verlassen.
Was ist der Zusatzbeitrag?
Der Beitrag zur gesetzlichen Krankenversicherung besteht aus dem allgemeinen Beitragssatz und dem kassenindividuellen Zusatzbeitrag. Der allgemeine Beitragssatz beträgt 14,6 Prozent. Für 2026 liegt der durchschnittliche Zusatzbeitrag bei 2,9 Prozent. Er ist ein Durchschnittswert und nicht automatisch der Beitrag deiner Kasse.
Zusatzbeiträge der in Berlin wählbaren Kassen: Die Übersicht oben zeigt die in Berlin wählbaren Kassen mit Zusatzbeitrag und Datenstand.
Beitragssätze können sich ändern. Bei Beschäftigten wird der Krankenversicherungsbeitrag grundsätzlich zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer aufgeteilt. Für freiwillig Versicherte und andere Versicherungssituationen gelten eigene Regeln zur Beitragsberechnung. Ein Vergleich sollte deshalb nicht nur den Zusatzbeitrag nennen, sondern auch erklären, für welche Personengruppe die Angaben gelten.
Welche regionalen Besonderheiten sind wichtig?
Die entscheidende regionale Frage ist meist nicht, ob eine Kasse ihren Sitz in Berlin hat, sondern ob sie für dich geöffnet ist und welche Möglichkeiten sie vor Ort oder digital bietet. Auch bei einer bundesweit geöffneten Kasse können Beratungsstellen, persönliche Erreichbarkeit oder bestimmte Angebote regional unterschiedlich verfügbar sein. Prüfe solche Angaben direkt bei der jeweiligen Kasse.
Die medizinische Versorgung in deiner Umgebung hängt nicht allein von deiner Krankenkasse ab. Bei der Wahl können dennoch praktische Fragen eine Rolle spielen: Wie erreichst du den Kundenservice? Gibt es Beratung vor Ort oder digitale Kontaktwege? Welche Leistungen sind in der Satzung geregelt? Eine Kostenerstattung oder Satzungsleistung belegt für sich genommen nicht, dass eine Behandlung medizinisch wirksam ist.
So läuft es in der Praxis
- Kläre deine Wahlberechtigung. Prüfe, welche Kassen für deinen Wohn- oder Beschäftigungsort geöffnet sind und ob deine Versicherungssituation zusätzliche Bedingungen mit sich bringt.
- Vergleiche den Zusatzbeitrag. Nutze die aktuell geprüften Angaben der Kassen. Achte darauf, dass bei allen Einträgen derselbe Datenstand verwendet wird.
- Prüfe Leistungen und Bedingungen. Lies nach, welche Angebote gesetzlich vorgesehen sind und welche die Kasse zusätzlich in ihrer Satzung regelt. Bei Mehrleistungen können Voraussetzungen, Höchstgrenzen oder Nachweise gelten.
- Vergleiche Service und Erreichbarkeit. Überlege, ob dir persönliche Beratung, telefonischer Kontakt oder digitale Angebote wichtig sind. Verfügbarkeit und Umfang solltest du für jede Kasse einzeln prüfen.
- Lies die Angaben zu deiner Situation. Bei Familienversicherung, Selbstständigkeit, Studium oder einem Wechsel während eines Beschäftigungsverhältnisses können unterschiedliche Fragen relevant sein.
Kassenprofile und ein Kassenvergleich können dabei helfen, die geprüften Angaben zu Öffnungsgebiet, Beitrag und Leistungen nebeneinander einzuordnen. Sie ersetzen nicht die Prüfung, ob eine Kasse dich in deiner konkreten Situation aufnehmen kann.
Beispiel
Hypothetischer Vergleich: Zwei Kassen sind für eine in Berlin wohnende Person geöffnet. Kasse A hat einen niedrigeren Zusatzbeitrag, Kasse B weist andere Satzungsleistungen oder Serviceangebote aus. Welche für die Person besser passt, lässt sich daraus allein nicht ableiten: Entscheidend sind unter anderem die persönlichen Bedürfnisse, die genauen Teilnahmebedingungen und die Frage, ob die betreffende Leistung tatsächlich benötigt wird. Das Beispiel enthält keine Aussage zu realen Kassen oder aktuellen Beitragssätzen.
Typische Fehler und Ausnahmen
- Eine Kasse wird wegen ihres Namens oder Standorts für regional gehalten. Entscheidend ist ihre aktuelle Öffnung, nicht allein der Sitz oder die Bezeichnung.
- Ein bundesweiter Vergleich wird ungeprüft auf Berlin übertragen. Regionale Öffnung und persönliche Wahlberechtigung müssen gesondert geprüft werden.
- Nur der Zusatzbeitrag wird verglichen. Leistungen, Bedingungen, Erreichbarkeit und die eigene Versicherungssituation können ebenfalls wichtig sein.
- Ein Durchschnittswert wird mit dem Satz einer Kasse verwechselt. Der durchschnittliche Zusatzbeitrag für 2026 beträgt 2,9 Prozent; die einzelne Kasse kann einen anderen Satz festgelegt haben.
- Eine Mehrleistung wird als allgemeiner Anspruch verstanden. Satzungsleistungen können an Bedingungen gebunden sein und unterscheiden sich zwischen Kassen. Eine Erstattung ist kein Nachweis für die medizinische Wirksamkeit einer Leistung.
- Veraltete Übersichten werden als aktuell behandelt. Zusatzbeiträge und Öffnungsgebiete können sich ändern. Achte auf einen sichtbaren Datenstand und prüfe wichtige Angaben vor einem Wechsel bei der Kasse.
Das solltest du prüfen
- Ist die Krankenkasse für deinen Wohnort, deinen Beschäftigungsort oder deine persönliche Situation geöffnet?
- Welcher Zusatzbeitrag gilt aktuell, und auf welchen Datenstand bezieht sich die Angabe?
- Welche Leistungen sind gesetzliche Leistungen und welche sind zusätzliche Satzungsleistungen?
- Welche Voraussetzungen, Erstattungsgrenzen oder Nachweise gelten für Zusatzangebote?
- Wie erreichst du die Kasse, und sind die für dich wichtigen Beratungs- oder Serviceangebote verfügbar?
- Ändert sich deine Versicherungssituation gerade, etwa durch einen Jobwechsel, ein Studium oder den Beginn einer Selbstständigkeit?
Fristen und nächste Schritte
Für einen regulären Kassenwechsel gilt in der Regel eine Bindungsfrist von zwölf Monaten und eine Kündigungsfrist von zwei Monaten zum Monatsende. Es gibt besondere Wechselrechte, etwa bei einer Erhöhung des Zusatzbeitrags. Für bestimmte Wahltarife können Ausnahmen oder längere Bindungen gelten.
Die Einzelheiten hängen vom Anlass und deiner Versicherungssituation ab. Prüfe das Schreiben deiner Krankenkasse und die dort genannten Fristen. Bei Unsicherheit kann dir die bisherige oder die gewünschte Krankenkasse Auskunft geben. Verlasse dich nicht allein auf eine allgemeine Fristenübersicht, wenn ein konkreter Wechsel ansteht.
Häufige Fragen
Kann ich in Berlin jede gesetzliche Krankenkasse wählen?
Nein. Die Kasse muss für deinen Wohn- oder Beschäftigungsort geöffnet sein oder du musst aus einem anderen Grund wählbar sein. Prüfe die aktuellen Aufnahmebedingungen der jeweiligen Kasse.
Sind alle bundesweit geöffneten Kassen auch in Berlin wählbar?
Eine bundesweite Öffnung spricht grundsätzlich dafür, dass die Kasse auch für Versicherte in Berlin infrage kommt. Deine persönliche Versicherungssituation kann trotzdem eine Rolle spielen. Lass die Wahlmöglichkeit im Zweifel von der Kasse bestätigen.
Welche Krankenkasse in Berlin hat den niedrigsten Zusatzbeitrag?
Das lässt sich ohne aktuelle, geprüfte Beitragssätze nicht verlässlich beantworten. Zusatzbeiträge können sich ändern. Vergleiche deshalb die aktuellen Angaben mit sichtbarem Datenstand und beziehe auch Leistungen und Service ein.
Ist der durchschnittliche Zusatzbeitrag der Beitrag meiner Krankenkasse?
Nein. Der durchschnittliche Zusatzbeitrag von 2,9 Prozent gilt für 2026 als Durchschnittswert. Jede Krankenkasse legt ihren eigenen Zusatzbeitrag fest.
Kann ich wegen eines höheren Zusatzbeitrags wechseln?
Bei einer Erhöhung des Zusatzbeitrags besteht ein besonderes Wechselrecht. Wann es greift und welche Fristen gelten, hängt vom konkreten Fall ab. Lies die Information deiner Kasse und beachte die dortigen Hinweise.
Über diesen Beitrag
- Erstellt von
- Redaktion
- Veröffentlicht
- 24. April 2026
- Fachliche Prüfung
- Ronny Knorr, Versicherungsmakler und ISO-zertifizierter Sachverständiger, 15. Oktober 2026
- Quellenbasis
- Sozialgesetzbuch V (SGB V)
- Sozialversicherungs-Rechengrößenverordnung 2026
- Satzung der jeweiligen Krankenkasse
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